佛山市正和调解中心

案情简介       2019年10月1日，某科技有限公司（以下简称“科技公司”）与某物流有限公司顺德分公司（以下简称“物流公司”）签订《租赁合同》，约定科技公司承租位于佛山市顺德区某街道的厂房，租赁期限至2027年7月30日届满。2022年12月1日，租赁物业所在区域被纳入佛山市顺德区某街道改造项目。双方于2024年7月31日提前解除租赁合同，并约定物流公司在科技公司搬迁完毕后10天内退还...

刘女士      非常感谢调解员的用心调解。如果没有调解员的帮助，这件事情不会那么顺利解决的，我也不能开启我的新生活了。谈及前些日子的经历，邓女士至今心存感激。      邓女士（化名）入职北滘某公司从事会计工作已有13余年，在2023年7月不幸确诊乳腺癌。2024年9月医疗期后，公司向邓女士发出解除劳动关系通知书，认为其不能再从事原岗位。对公司的决定，邓女士无法接受，几度伤心落泪。经过调解...

案情简介       一名外籍教师于2024年12月2日来到本中心，称其于2024年8月19日入职广东某学校担任体育老师一职，学校于2024年11月29日出具开除通知，其认为学校不合理开除，要求学校支付交通费、住宿费、赔偿金、伙食费补贴等合计291397元，当天调解员约双方现场协调，由于金额差距太大，双方协商不成。佛山市正和调解中心副主任梁凤明、调解员林妙娴在北滘公服办接案后，积极跟进此案调...

      近年来，随着社保政策不断完善、劳动者维权意识提升，以及人口老龄化加剧带来的社保需求增加，企业社保缴费纠纷案件呈现持续增长态势。特别是部分中小企业因历史缴费意识薄弱、经营成本压力等因素，欠缴、漏缴社保问题逐渐显现，成为影响劳动关系和社会稳定的重要因素。       2024年底至2025年初，佛山市正和调解中心与顺德区各镇街税务局建立联动调解机制，通过协商调解、法律指导等方式，高...

  案情介绍   在企业结构调整与重组过程中，劳动关系处理不当极易引发争议。10月28日，海南省劳动人事争议联合调解中心经历长达11小时不间断的现场调解，直至次日凌晨1时30分，终于成功调解了一起因公司重组引发的劳动争议，多名劳动者从最初的罢工、信访对抗，到最终与企业达成和解，这场纠纷的圆满解决，生动展现了调解在化解劳动争议中不可替代的“润滑剂”和“稳定器”作用。一、案情聚焦：重组引误解，...